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2018年4月現代管理學真題

卷面總分：100分     試卷年份：2018    是否有答案：有    作答時間： 150分鐘   

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近代人事品位分類制度始于（）

  • A、英國
  • B、法國
  • C、德國
  • D、美國
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下級管理組織或人員主動向上級組織表明自己態度，提出建議，這種溝通是（）

  • A、下行溝通
  • B、上行溝通
  • C、相向溝通
  • D、雙向溝通

根據領導生命周期理論，當下屬的平均成熟程度處于不成熟階段時，應采取的領導類型是（）

  • A、高工作低關系
  • B、高工作高關系
  • C、低工作高關系
  • D、低工作低關系

學習型組織理論的代表人物是美匿學者彼得·圣吉，他于l990年出版了（）

  • A、《第五項修煉》
  • B、《企業再造》
  • C、《經理人員的職能》
  • D、《競爭戰略》

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